人力资本管理

可满足您所有人力资源需求的单一解决方案

简化人力资源的复杂性,以增强您公司和您员工的潜力

利用单一的系统管理薪酬、人力资源、考勤和人才 - 并赋权您的员工以发挥其潜力。

节省资金

降低成本

依靠建立在工资数据基础上的一个系统,使管理更简单,成本更低。

使用合适水平的服务

将您获得的服务水平与您实际需要和购买的服务水平保持一致。

改进决策

减少行政管理部任务

利用拓展的自助服务功能,比如休假与缺勤申请,简化行政管理和员工职能。

精简和标准化流程

在一个系统中同步人力资源和薪酬数据,以减少工作量并提高准确性,同时帮助您的公司保持合规。

改进决策

根据精细的薪酬报告和分析做出更明智的决策。

改善生产力

鼓励员工敬业、激励员工并为员工赋权

识别和发展每位员工的独特优势和能力,从而帮助他们有目的地工作通过持续的培训、报告和绩效工具,帮助经理和员工进步。

提高员工的积极性

鼓励您的团队利用易于使用的评估系统取得更大成绩。

适合拥有多达 1000 名员工公司的 HCM

适合拥有多达 1000 名员工公司的 HCM

在强大且合规的薪酬和全面的人力资源服务基础上打造的 HCM。

  • 利用单个员工记录系统 管理薪酬、人力资源、考勤、人才和报告。
  • 利用基于云的单个解决方案来降低成本,以帮助发展人才和统一您的企业。
适用于拥有 1000 名以上员工的企业 HCM

适用于拥有 1000 名以上员工的企业 HCM

让您可以利用 ADP 在全世界 140 个市场中利用统一的报告为企业管理全球薪酬经验的整合。

  • 在多个市场中开展统一的薪酬管理的简单、可拓展性解决方案
  • 管理薪酬、休假与缺勤的一个单个系统
  • 与 Oracle HCM Cloud、Workday HCM 以及 SAP SuccessFactors 轻松实现员工信息整合
用于全体员工的一个记录系统

用于全体员工的一个记录系统

在世界各地的一个国家/地区或多个工作地点中,ADP 的 HCM 解决方案可同时满足您和您的员工的需求:

  • 自助服务管理
  • 休假与缺勤
  • 费用管理
  • 车队管理
  • 使用您想要的工具:在任何设备、世界上的任何地点使用
外包您的薪酬

外包您的薪酬

发放薪酬支票、保持税法合规、记录新聘员工和编辑现有员工记录 - 将您的薪酬外包给 ADP,实现您业务这一重要方面的自动化。

文章和洞见

最新的文章和见解

您的薪酬恢复(以及未来)指南

帮助提高准确性、挖掘薪酬潜力的互动式工作手册。
了解更多信息

最新的文章和见解

薪酬的潜力

这份全球薪酬调查显示,薪酬管理这一经常被忽视的职能,如何有潜力成为企业未来增长的驱动力。
了解更多信息

最新的文章和见解

职场人 2021:全球劳动力观点

ADP 研究院的职场人 2021:全球劳动力观点提供了一个了解当今员工的职业人生五个维度所面临的情况的起点:工作人员信心和工作保障;工作场所状况;薪资和绩效;工作人员流动性;以及性别与家庭。
了解更多信息

奖项和认可

Fortune《财富》全球最受尊敬的公司*

连续 16 年

Constellation Research
ShortList™ Global HCM Suites 入围奖

2021

NelsonHall NEAT Leader 2021:
Next Generation HCM Technology

Learn more

* 来源于 Fortune。©2022 Fortune Media IP Limited。保留所有权利。根据许可使用。Fortune 和 Fortune Media IP Limited 不是 ADP, Inc. 的关联公司,也不公开支持其产品或服务。

预约演示

让我们为您的公司找到理想解决方案。

4008-215-632