这份免费的转型指南展望了薪酬领域的关键挑战，讨论了为什么将您的业务从限制性工作方法中解脱出来可以使您的团队解锁薪酬的力量。

取代不堪重负的遗留系统，此举不但可提升财务和人力资源部门的工作效率，还会提高员工敬业度。

了解如何将正确的专业知识、流程和技术整合在一起，准确地为每个员工发放合理的薪酬。

大规模掌控复杂性
构建随时可用、快速实施的自动化解决方案，这些解决方案是深度价值导向的，并在每个阶段均得到 ADP 薪酬专家支持。

灵活选择模型
从一个简单的全球薪酬云端平台，到通过您的共享服务中心或作为托管服务交付的量身定制的复杂部署，应有尽有。

利用深厚的监管专业知识
我们的 3,000 名专职监管专家将帮助您应对 COVID-19 疫情爆发以来，在全球各地生效并且对薪酬产生影响的 1,500 项新法规。

没有第二家薪酬公司拥有我们的经验，也没有第二家薪酬公司像我们一样获得了 900,000 家客户的信任。

没有第二家公司花费了 70 年的时间潜心研究薪酬问题，并为全球范围内的广大客户寻找解决方案。

下载免费的薪酬转型指南，或在下面留下联系信息，供 ADP 专家与您联系。